时间：2026年03月17日 14:19 浏览数：次 来源：
为深入贯彻落实“访企拓岗促就业”行动，扎实推进高层次人才引进工作，3月11日至13日，yL23411永利集团董君院长一行四人赴武汉、郑州两地，先后走访武汉传神科技有限公司、湖北经济学院yL23411永利集团、河南博堂电子科技有限公司及郑州大学，开展实地调研与人才招聘工作。
首站传神：探索“AI+语言”融合新路径
11日，调研组首站抵达武汉传神科技有限公司，实地参观企业最新研发的AI翻译技术及产品展示中心，深入了解“AI+语言服务”领域的前沿探索与行业趋势。随后。双方围绕如何将新技术与外语专业学生培养实际相结合展开深度洽谈，就共建实习实训基地、联合培养产业紧缺人才达成重要共识。此外，调研组走访正在该公司实习的我院师生，勉励学生把握产业数字化机遇，提升技术赋能下的语言服务能力。本次武汉之行，调研组还参加了当地举办的高层次人才引进招聘会，积极推介学院发展平台与引才政策，为师资队伍建设、学科发展及人才培养注入新鲜血液。
校际交流：共话人才培养新模式
次日，调研组赴湖北经济学院yL23411永利集团开展校际交流。双方围绕国际化教学、师资队伍建设及校际合作展开深入座谈，重点了解了该校在学科优势打造、人才培养方案制定及校企合作模式创新方面的成功经验，特别是在拓宽就业渠道、实现学生与就业市场快速对接方面的创新举措。此次交流为我院优化人才培养体系、提升就业服务质量打开了新思路，提供了有益借鉴。
产教融合：开拓跨境电商新领域
调研组考察河南博堂电子科技有限公司，学习其在电子商务领域产教融合的先进经验。双方就外语人才实习实训、跨境电商人才培养等进行洽谈，探索校企合作新模式，为我院学生提供更多实习实践机会和就业岗位，助力学生实现高质量就业。
情系学子：走访深造校友送关怀
在郑州大学外国语与国际关系学院，调研组探望我院2025届考取该校研究生的毕业生，详细了解他们的学习生活情况，送去母校关怀。双方就学科建设、人才引进及校际合作进行深入探讨，希望进一步加强交流合作，共同推进外语人才培养工作。
此次走访调研是学院主动对接行业前沿、兄弟院校及优秀校友，系统推进“就业-培养-引才”联动机制的重要举措。通过精准拓岗、深度研学与主动引才相结合，学院进一步夯实了产教融合平台，拓宽了就业资源渠道，为持续提升人才培养质量与办学水平奠定了坚实基础。
